我司召开“卓越绩效管理提升项目”启动大会

8月29日下午，我司在九楼会议室召开“卓越绩效管理项目启动大会”。参加启动大会的有公司中层以上管理干部、部门主管，并邀请方圆认证公司技术总监张孔峰先生就“卓越绩效管理模式”做了宣导式培训。

  卓越绩效模式(Performance Excellence Model)是当前国际上广泛认同的一种组织综合绩效管理的有效方法/工具。该模式源自美国波多里奇奖评审标准，它是“以战略为导向、以绩效为主线、以数据为基础，追求卓越绩效” 的优秀管理模式，包括领导、战略、顾客和市场、测量分析改进、人力资源、过程管理、经营结果等七个方面。美国政府在1997年把它更名为“卓越绩效标准”(美国国家标准)。该评奖标准后来逐步风行世界发达国家与地区，成为一种世界标准。目前，全球已有60多个国家和地区先后开展了卓越绩效管理的推广与普及。2004年8月30日，中国国家质监总局和国家标准化管理委员会发布了GB∕Z19579《卓越绩效评价准则实施指南》标准化指导技术文件，并于2005年1月1日起在全国实施。国务院已经批准设立“中国质量奖”，福建省批准设立“福建省质量奖”，泉州市政府设立“泉州市质量奖”，南安市政府设立“南安市市长质量奖”。

我司已经获得ISO9000质量体系认证，管理基础较好；上市后，面临着全新的市场竞争环境，如何进一步提高企业质量管理水平，从而在激烈的市场竞争中取胜，既是一个战略问题也是一个现实问题。

  启动大会上，公司总经理强调说：卓越绩效管理模式是落实企业进行系统管理的模式，也是企业将卓越绩效评价标准落实到全体员工的必要手段，是当今企业应对市场竞争最有效的管理工具和方法，是中外企业成功的经验。因此，公司决定引进“卓越绩效模式”，参与质量奖评选，使其成为企业竞争优势的标志。